Электромонтаж Ремонт и отделка Укладка напольных покрытий, теплые полы Тепловодоснабжение

Кластерный подход к развитию экономики Республики Коми (часть 1)


Преимущества, которые дает кластерный подход, для Правительства Республики Коми заключаются: в увеличении количества налогоплательщиков и налогооблагаемой базы (центры управления малым и средним бизнесом, как правило, находятся на той же территории, что и сам бизнес, в отличие от вертикальных корпораций), появлении удобного инструмента для взаимодействия с бизнесом, снижении зависимости от отдельных бизнес-групп, возникновении основания для диверсификации экономического развития территории. Для бизнеса: улучшается кадровая инфраструктура; образуется инфраструктура для исследований и разработок; снижаются трансакционные издержки; предоставляются возможности для более успешного выхода на межрегиональные и международные рынки.
Существует ряд условий, которые могут как способствовать, так и препятствовать развитию кластеров в республике. К позитивным условиям можно отнести существование технологической и научных инфраструктур, кадров. К сдерживающим факторам для развития кластеров относятся: низкая психологическая готовность к кооперации, низкий уровень развития ассоциативных структур (торговых палат, промышленных ассоциаций), которые не справляются с задачей выработки и продвижения приоритетов и интересов бизнеса, относительно краткосрочный горизонт планирования. Опыт показывает, что реальные выгоды от развития кластера появляются только через 7—10 лет. Для успешной реализации стратегия развития республики и стратегии развития отдельных кластеров должны быть взаимно согласованы.
При разработке Программы социально-экономического развития Республики Коми надо учесть ключевые точки роста, а также что могут сделать различные группы интересов для развития этих ключевых точек роста. В то же время при выявлении перспективных кластеров и при планировании их развития обязательно должны быть учтены рамки стратегии развития республики и рамки среднесрочной программы.

Имя:*
E-Mail:
Комментарий: